ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE CAPITAL HUMANO

Próxima data: solicitar datas

Horário: Laboral

Duração: 10 dias / 60 horas 

A People & Skills em parceria com a SAP Portugal, disponibiliza o curso de Especialização em Gestão de Capital Humano, que é constituído pelo um conjunto de 29 módulos, na área de gestão de recursos humanos e utilização do sistema SAP, nos módulos de gestão de recursos humanos.

Destinatários

Este Curso destina-se a todos aqueles que pretendam obter ou reforçar conhecimentos e competências na área da gestão de recursos humanos, num curto prazo de tempo, mas sendo também indicado para todos os Profissionais de Instituições e Empresas, públicas ou privadas, cujas atividades e responsabilidades se situem ao nível da gestão de recursos humanos e que pretendam desenvolver e consolidar as suas bases, numa perspetiva de valorização profissional.

• Técnicos de Recursos Humanos sem formação de base na área.
• Técnicos de Recursos humanos com necessidade de desenvolvimento de uma visão global sobre a função.
• Gestores, que pretendam criar ou profissionalizar a Gestão de Capital Humano nas suas empresas 

Objectivos 

• Identificar os requisitos para o processo de gestão de custos, métodos e técnicas;
• Compreender a importância da Gestão de Recursos Humanos numa organização;
• Conhecer as áreas de actuação da Função Gestão de Recursos Humanos;
• Aplicar diferentes práticas de Gestão de Recursos Humanos;
• Entender o papel do Gestor de Recursos Humanos enquanto agente de mudança;
• Utilizar o sistema SAP na gestão dos recursos humanos.

O que vou aprender

Gestão de Recursos Humanos - Metodos e Pratica 

• Módulo I - Importância e funções da gestão dos recursos humanos
• Módulo II - Mercado de trabalho e previsão das necessidades de pessoal
• Módulo III - O recrutamento
• Módulo IV - Causas e custos da rotação de pessoal
• Módulo V - Despedimento e processo disciplinar
• Módulo VI - Evolução do pessoal
• Módulo VII - Sistemas de remunerações
• Módulo VIII - Formação profissional 
• Módulo IX - absentismo
• Módulo X - Higiene e segurança no trabalho
• Módulo XI - A motivação
• Módulo XII - Comunicação interna 
• Módulo XI - Liderança 
• Módulo XIV - Gestão do conflito
• Módulo XV - Cultura da empresa e ética empresarial
• Módulo XVI - Gestão do tempo

Formação SAP Recursos Humanos

• Móculo XVII - Fundamentos SAP
• Módulo XVIII - Estruturas em Human Capital Management
• Módulo XIX - Administração de pessoal
• Módulo XX – Gestão de tempos
• Módulo XXI - Introdução ao cálculo das folhas de pagamento
• Módulo XXII - e-recruiting
• Módulo XXIII - Evolução de recursos humanos
• Módulo XXIV - Aprendizagem
• Módulo XXV - Administração empresarial de remunerações
• Módulo XXVI - Planeamento de custos de pessoal
• Módulo XXVII - Prestação de serviço ao utilizador final
• Módulo XXVIII - Funções analíticas

Os cursos incluem coffee-breaks, 1 kit de documentação oficial SAP por formando e 1 Certificado de Participação oficial SAP.

Número Mínimo de Formandos

A realização dos cursos nas datas previstas está sujeita à existência de quorum mínimo de inscritos, dependendo de aprovação da SAP Portugal.

Temos Condições especiais para Empresas e Grupos

Todos os cursos podem ser realizados em versão Intra-Empresa e também em Horário Pós Laboral.

CONTACTE-NOS através do email. Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar. ou telef. +351 211 953 454 e solicite uma proposta.