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Os cursos de Especialização da People & Skills

A People & Skills disponibiliza módulos e ciclos de estudos avançados, destinados a profissionais ou futuros profissionais, que pretendem ganhar ou consolidar conhecimentos em áreas críticas para o mercado empresarial. Preparamos pessoas que querem desenvolver ou impulsionar a sua carreira, tornando-se elementos diferenciadores no mercado atual. Os nossos Cursos de Especialização apresentam programas especializados, dirigidos a profissionais que pretendem reforçar, aprofundar e consolidar competências sobre temas específicos.

Formação intensiva com uma componente prática superior a 60%, realizada com o objectivo de proporcionar um up date anual de conhecimentos.

O mercado de trabalho sofreu profundas alterações e cada indivíduo tem de ser mais proativo na gestão da sua carreira. Estando empregado ou desempregado, é essencial conseguir destacar-se, sabendo realçar as suas mais-valias. As oportunidades existem, mas é preciso estar preparado e atento ao mercado. 

Compatibilidade com a atividade profissional

  • De forma a garantir a total compatibilidade com a atividade profissional, todos os módulos são lecionados em horário pós-laboral ou aos sábados.

Coordenação científica e corpo docente

  • A People & Skills atribui um coordenador científico a todas as áreas de estudo e elege um corpo docente com experiência académica ou profissional reconhecida, sendo referenciadores das tendências da investigação em estreita articulação com entidades académicas ou de mercado nacionais e estrangeiras.

Avaliação e Certificado

  • A proposta de criação de valor em cada ciclo de estudos é ambiciosa, exigente e orientada para a maximização do tempo e do investimento. A aquisição de conhecimentos é alvo de avaliação em todos os módulos dos ciclos de estudos avançados e é conferido Certificado e Diploma emitido pela People & Skills aos alunos que terminam com sucesso.

ESPECIALIZAÇÃO EM ANÁLISE FINANCEIRA

As questões financeiras, são cada vez mais a base de continuidade e desenvolvimento de uma organização, e por isso importante qualquer departamento ter conhecimentos financeiros para poder analisar / definir qual o melhor caminho para o seu departamento ou até mesmo para a sua organização

OBJECTIVO GERAL

Este curso de especialização vai incidir sobre as principais vertentes temáticas no âmbito da área financeira de uma Organização (Contabilidade, Gestão e Análise Financeira, Controlo de Gestão, Excel para Financeiros) com o objetivo de proporcionar um completo domínio dos aspetos mais relevantes em cada uma delas. Ao realizarmos este curso temos como principal objetivo o de fornecer e atualizar competências que permitam dominar os principais aspetos no âmbito da contabilidade e finanças.

OBJECTIVOS ESPECÍFICOS

No final da ação os participantes deverão estar aptos a: 

  • Saber em que consistem e quais as principais funções numa organização;
  • Saber em que consiste a contabilidade;
  • Saber em que consistem as diversas óticas ou perspetivas (financeira, económica e monetária), quais os mapas contabilísticos associados a cada ótica e ter a capacidade de “ler” e entender essa informação:
  • Saber em que consiste a Gestão Financeira e os seus principais objetivos;
  • Ter conhecimento dos aspetos mais relevantes associados ao equilíbrio financeiro;
  • Ter conhecimento das especificidades de um Processo Orçamental;
  • Saber em que consiste a Análise Financeira e dominar as suas principais técnicas;
  • Ter domínio dos principais aspetos ligados ao Planeamento numa organização;
  • Saber em que consiste o Controlo de Gestão e os centros de responsabilidade;
  • Conhecer os principais sistemas de Controlo de Gestão;
  • Ter adquirido conhecimentos, que permitam utilizar a folha de cálculo (Excel) de uma forma otimizada no âmbito da contabilidade e finanças. 

PÚBLICO-ALVO

Este Curso destina-se a todos aqueles que pretendam obter ou reforçar conhecimentos e competências na área da análise financeira, num curto prazo de tempo, mas sendo também indicado para estudantes e profissionais de outras áreas, que pretendam adquirir e consolidar competências neste âmbito.

HORÁRIO E DURAÇÃO 

Terças e quintas das 18:30 às 21:30 | 8 semanas | 50h de formação 

Informações e Candidaturas

Para mais informações contacte a coordenação do curso através do endereço Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar. ou pelo telefone +351 211 953 454.



Os cursos de Especialização da People & Skills

A People & Skills disponibiliza módulos e ciclos de estudos avançados, destinados a profissionais ou futuros profissionais, que pretendem ganhar ou consolidar conhecimentos em áreas críticas para o mercado empresarial. Preparamos pessoas que querem desenvolver ou impulsionar a sua carreira, tornando-se elementos diferenciadores no mercado atual. Os nossos Cursos de Especialização apresentam programas especializados, dirigidos a profissionais que pretendem reforçar, aprofundar e consolidar competências sobre temas específicos.

Formação intensiva com uma componente prática superior a 60%, realizada com o objectivo de proporcionar um up date anual de conhecimentos.

O mercado de trabalho sofreu profundas alterações e cada indivíduo tem de ser mais proativo na gestão da sua carreira. Estando empregado ou desempregado, é essencial conseguir destacar-se, sabendo realçar as suas mais-valias. As oportunidades existem, mas é preciso estar preparado e atento ao mercado. 

Compatibilidade com a atividade profissional

  • De forma a garantir a total compatibilidade com a atividade profissional, todos os módulos são lecionados em horário pós-laboral ou aos sábados.

Coordenação científica e corpo docente

  • A People & Skills atribui um coordenador científico a todas as áreas de estudo e elege um corpo docente com experiência académica ou profissional reconhecida, sendo referenciadores das tendências da investigação em estreita articulação com entidades académicas ou de mercado nacionais e estrangeiras.

Avaliação e Certificado

  • A proposta de criação de valor em cada ciclo de estudos é ambiciosa, exigente e orientada para a maximização do tempo e do investimento. A aquisição de conhecimentos é alvo de avaliação em todos os módulos dos ciclos de estudos avançados e é conferido Certificado e Diploma emitido pela People & Skills aos alunos que terminam com sucesso.

ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE EMPRESAS

Em virtude da escassez de tempo, que todos os executivos sentem no seu dia a dia, e não ser possível para muitos despenderem 1 ano a tirar um MBA, o objetivo deste curso é, de forma intensiva e eficaz, transmitir aos participantes conceitos básicos e imprescindíveis ao bom funcionamento das principais áreas funcionais das empresas.

OBJECTIVO GERAL

O Principal Objectivo deste curso de especialização é criação de valor, para si como indivíduo e para a sua organização. Para obtermos estes resultados, o conteúdo do curso foi adaptado a uma realidade mais experimental, intensiva e competitiva, vai ser possível a aquisição dos conhecimentos, através de brainstorming, estudos de caso e análises de acontecimentos contemporâneos e as tendências no mundo dos negócios.

Todas as sessões deste curso têm como foco a própria realidade dos participantes, tendo como objetivo a construção de um “Kit de Ferramentas” próprias para o sucesso da Liderança e da Gestão.

OBJECTIVOS ESPECÍFICOS

No final da ação os participantes deverão estar aptos a: 

  • Dominar princípios básicos de gestão aplicados, nas empresas, nas Áreas de Estratégia, Economia, Recursos Humanos, Contabilidade, Finanças, Marketing, Gestão e Liderança;
  • Preparar adequadamente a tomada de decisões;
  • Comunicar eficazmente com todos os níveis da organização;
  • Alinhar os objetivos operacionais com os objetivos de negócio;
  • Criar e gerir valor para a empresa e para os acionistas;
  • Dominar uma linguagem multidisciplinar que se impõe no contexto empresarial;
  • Intensificar um desempenho diferenciado, mais confiante e construtivo através do conhecimento de um conjunto de princípios básicos de gestão aplicados nas empresas ao nível da estratégia empresarial e dos Recursos Humanos;
  • Ler e compreender os mapas contabilísticos e financeiros da sua área; interpretar os assuntos relacionados com a legislação de enquadramento das empresas;
  • Analisar a situação económico-financeira da empresa, projetos de investimento e compreender a interação com a economia da empresa;
  • Compreender o que significa o marketing-mix empresarial e para que servem as teorias e técnicas de marketing em ambiente internacional;
  • Dominar os aspetos jurídicos essenciais à vida da empresa;
  • Conhecer os princípios básicos de gestão e liderança. 

 PÚBLICO-ALVO

Este Curso é destinado a todos os Gestores que queiram ganhar ou reforçar conhecimentos e competências nas várias áreas funcionais de gestão de uma Organização, usualmente cobertas em programas de MBA´s, nomeadamente:

  • Gestores promovidos recentemente e que necessitam de reforçar a sua experiência com novos e atuais conhecimentos relevantes a todas as áreas da gestão.
  • Gestores já com experiência mas que desejam reforçar as suas competências com novos e conhecimentos

HORÁRIO E DURAÇÃO 

Terças e quintas das 18:30 às 21:30 | 8 semanas | 50h de formação 

Informações e Candidaturas

Para mais informações contacte a coordenação do curso através do endereço Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar. ou pelo telefone +351 211 953 454.



Os cursos de Especialização da People & Skills

A People & Skills disponibiliza módulos e ciclos de estudos avançados, destinados a profissionais ou futuros profissionais, que pretendem ganhar ou consolidar conhecimentos em áreas críticas para o mercado empresarial. Preparamos pessoas que querem desenvolver ou impulsionar a sua carreira, tornando-se elementos diferenciadores no mercado atual. Os nossos Cursos de Especialização apresentam programas especializados, dirigidos a profissionais que pretendem reforçar, aprofundar e consolidar competências sobre temas específicos.

Formação intensiva com uma componente prática superior a 60%, realizada com o objectivo de proporcionar um up date anual de conhecimentos.

O mercado de trabalho sofreu profundas alterações e cada indivíduo tem de ser mais proativo na gestão da sua carreira. Estando empregado ou desempregado, é essencial conseguir destacar-se, sabendo realçar as suas mais-valias. As oportunidades existem, mas é preciso estar preparado e atento ao mercado. 

Compatibilidade com a atividade profissional

  • De forma a garantir a total compatibilidade com a atividade profissional, todos os módulos são lecionados em horário pós-laboral ou aos sábados.

Coordenação científica e corpo docente

  • A People & Skills atribui um coordenador científico a todas as áreas de estudo e elege um corpo docente com experiência académica ou profissional reconhecida, sendo referenciadores das tendências da investigação em estreita articulação com entidades académicas ou de mercado nacionais e estrangeiras.

Avaliação e Certificado

  • A proposta de criação de valor em cada ciclo de estudos é ambiciosa, exigente e orientada para a maximização do tempo e do investimento. A aquisição de conhecimentos é alvo de avaliação em todos os módulos dos ciclos de estudos avançados e é conferido Certificado e Diploma emitido pela People & Skills aos alunos que terminam com sucesso.

ESPECIALIZAÇÃO EM AUDITORIA INTERNA

A auditoria interna é uma atividade independente e objetiva concebida para adicionar valor e melhorar as operações de uma organização. Ela contribui para que a organização atinga os seus objetivos através de uma abordagem sistemática e disciplinada para avaliar e melhorar a efetividade dos processos de gestão de riscos, controlo e gestão. Este curso permite aos participantes obter competências que vão de encontro ao estímulo e a responsabilização de um processo de implementação.

OBJECTIVO GERAL

O curso de Especialização em Padrões Internacionais de Auditoria Interna da People & Skills tem como principal objetivo preparar profissionais para o exercício da atividade de auditoria interna, capacitando-os para atuar na apreciação dos resultados das organizações, referentes às aplicações orçamentária, financeira e patrimonial, contribuindo para o aperfeiçoamento da gestão administrativa e do resultado empresarial.

O curso é baseado no programa de certificação do IIA (The Institute of Internal Audit), e o conteúdo foi totalmente desenvolvido com base nos autores norte-americanos referenciados pelo Instituto.

OBJECTIVOS ESPECÍFICOS

No final da ação os participantes deverão estar aptos a: 

  • Compreender os princípios do controlo interno e o respetivo processo de implementação;
  • Conhecer e utilizar a metodologia e as técnicas de base da auditoria;
  • Compreender o papel dos auditores e os métodos de trabalho;
  • Posicionar e otimizar a função da Auditoria Interna dentro da organização.

 PÚBLICO-ALVO

Este Curso é destinado a todos os profissionais com responsabilidade nas áreas de auditoria e controlo internamente. Responsáveis por unidades operacionais que pretendam implementar um sistema de controlo interno e de auditoria nas suas atividades.

HORÁRIO E DURAÇÃO 

Terças e quintas das 18:30 às 21:30 | 8 semanas | 50h de formação 

Informações e Candidaturas

Para mais informações contacte a coordenação do curso através do endereço Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar. ou pelo telefone +351 211 953 454.



Os cursos de Especialização da People & Skills

A People & Skills disponibiliza módulos e ciclos de estudos avançados, destinados a profissionais ou futuros profissionais, que pretendem ganhar ou consolidar conhecimentos em áreas críticas para o mercado empresarial. Preparamos pessoas que querem desenvolver ou impulsionar a sua carreira, tornando-se elementos diferenciadores no mercado atual. Os nossos Cursos de Especialização apresentam programas especializados, dirigidos a profissionais que pretendem reforçar, aprofundar e consolidar competências sobre temas específicos.

Formação intensiva com uma componente prática superior a 60%, realizada com o objectivo de proporcionar um up date anual de conhecimentos.

O mercado de trabalho sofreu profundas alterações e cada indivíduo tem de ser mais proativo na gestão da sua carreira. Estando empregado ou desempregado, é essencial conseguir destacar-se, sabendo realçar as suas mais-valias. As oportunidades existem, mas é preciso estar preparado e atento ao mercado. 

Compatibilidade com a atividade profissional

  • De forma a garantir a total compatibilidade com a atividade profissional, todos os módulos são lecionados em horário pós-laboral ou aos sábados.

Coordenação científica e corpo docente

  • A People & Skills atribui um coordenador científico a todas as áreas de estudo e elege um corpo docente com experiência académica ou profissional reconhecida, sendo referenciadores das tendências da investigação em estreita articulação com entidades académicas ou de mercado nacionais e estrangeiras.

Avaliação e Certificado

  • A proposta de criação de valor em cada ciclo de estudos é ambiciosa, exigente e orientada para a maximização do tempo e do investimento. A aquisição de conhecimentos é alvo de avaliação em todos os módulos dos ciclos de estudos avançados e é conferido Certificado e Diploma emitido pela People & Skills aos alunos que terminam com sucesso.

ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

Em virtude da escassez de tempo, que todos os executivos sentem no seu dia a dia, e não ser possível para muitos despenderem 1 ano a tirar um MBA, o objetivo deste curso é, de forma intensiva e eficaz, transmitir aos participantes conceitos básicos e imprescindíveis ao bom funcionamento de uma das principais áreas funcionais das empresas, a área de Recursos Humanos.

OBJECTIVO GERAL

Gerir o Capital Humano de uma organização é uma missão que implica uma abordagem integrada de aspetos estratégicos, operacionais e de controlo. Este curso de especialização permite uma visão abrangente e detalhada sobre todas as dimensões da Gestão de Capital Humano nas organizações, permitindo ao participante o desenvolvimento de conhecimentos em aspetos como o papel da Gestão Estratégica de Capital Humano na medição do valor da empresa; as competências-chave do Gestor de Capital Humano; os subsistemas ou processos técnicos vistos per si e na sua interdependência.

OBJECTIVOS ESPECÍFICOS

  • Importância e Funções da Gestão dos Recursos Humanos
  • Mercado de trabalho e previsão das necessidades de pessoal
  • O Recrutamento
  • Causas e custos da Rotação de Pessoal
  • Despedimento e processo disciplinar
  • Evolução do Pessoal
  • Sistemas de remunerações
  • Formação Profissional 
  • Absentismo
  • Higiene e Segurança no Trabalho
  • A motivação
  • Comunicação Interna 
  • Liderança 
  • Gestão do Conflito
  • Cultura da empresa e Ética empresarial
  • Gestão do Tempo

PÚBLICO-ALVO

Este Curso destina-se a todos aqueles que pretendam obter ou reforçar conhecimentos e competências na área da gestão de recursos humanos, num curto prazo de tempo, mas sendo também indicado para todos os Profissionais de Instituições e Empresas, públicas ou privadas, cujas atividades e responsabilidades se situem ao nível da gestão de recursos humanos e que pretendam desenvolver e consolidar as suas bases, numa perspetiva de valorização profissional.

  • Técnicos de Recursos Humanos sem formação de base na área.
  • Técnicos de Recursos humanos com necessidade de desenvolvimento de uma visão global sobre a função.
  • Gestores, que pretendam criar ou profissionalizar a Gestão de Capital Humano nas suas empresas.

HORÁRIO E DURAÇÃO 

Terças e quintas das 18:30 às 21:30 | 8 semanas | 50h de formação 

Informações e Candidaturas

Para mais informações contacte a coordenação do curso através do endereço Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar. ou pelo telefone +351 211 953 454.



Os cursos de Especialização da People & Skills

A People & Skills disponibiliza módulos e ciclos de estudos avançados, destinados a profissionais ou futuros profissionais, que pretendem ganhar ou consolidar conhecimentos em áreas críticas para o mercado empresarial. Preparamos pessoas que querem desenvolver ou impulsionar a sua carreira, tornando-se elementos diferenciadores no mercado atual. Os nossos Cursos de Especialização apresentam programas especializados, dirigidos a profissionais que pretendem reforçar, aprofundar e consolidar competências sobre temas específicos.

Formação intensiva com uma componente prática superior a 60%, realizada com o objectivo de proporcionar um up date anual de conhecimentos.

O mercado de trabalho sofreu profundas alterações e cada indivíduo tem de ser mais proativo na gestão da sua carreira. Estando empregado ou desempregado, é essencial conseguir destacar-se, sabendo realçar as suas mais-valias. As oportunidades existem, mas é preciso estar preparado e atento ao mercado. 

Compatibilidade com a atividade profissional

  • De forma a garantir a total compatibilidade com a atividade profissional, todos os módulos são lecionados em horário pós-laboral ou aos sábados.

Coordenação científica e corpo docente

  • A People & Skills atribui um coordenador científico a todas as áreas de estudo e elege um corpo docente com experiência académica ou profissional reconhecida, sendo referenciadores das tendências da investigação em estreita articulação com entidades académicas ou de mercado nacionais e estrangeiras.

Avaliação e Certificado

  • A proposta de criação de valor em cada ciclo de estudos é ambiciosa, exigente e orientada para a maximização do tempo e do investimento. A aquisição de conhecimentos é alvo de avaliação em todos os módulos dos ciclos de estudos avançados e é conferido Certificado e Diploma emitido pela People & Skills aos alunos que terminam com sucesso.

ESPECIALIZAÇÃO EM LOGISTICA E PLANEAMENTO ESTRATÉGICO

As questões logísticas das organizações cada dia mais internacionalizadas, assim como a necessidade de um planeamento estratégico, levou a People & Skills a criar este curso de Especialização de forma a auxiliar aqueles que querem a cada dia dar uma resposta mais eficaz.

Vários fatores são importantes para as conquistas no mercado. E a logística é uma delas. Pois uma logística eficaz só traz resultados positivos a organização. Uma logística bem planeada envolve quase todos os departamentos de uma empresa. Desde a aquisição da matéria-prima, até o produto acabado. Dentro da empresa do Século XXI os departamentos devem agir de forma integrada e não isolada. Evitando assim conflitos internos, o que pode vir a prejudicar todo o planeamento logístico. Neste caso, os departamentos e os colaboradores devem interagir de forma positiva e tendo um só objectivo de cada vez. 

OBJECTIVO GERAL

Dotar os participantes de competências pró-ativas para o desenvolvimentos dos negócios nacionais e internacionais; Desenvolver as noções básicas dos diferentes canais logísticos nacionais e internacionais; Criar o interesse pela área da Estratégia, dotando as empresas de quadros motivados; Estas formações pretendem dotar os participantes de materiais, de informações e de conhecimentos dos processos produtivos e logísticos, segundo os paradigmas mais recentes; A utilização de métodos, técnicas e instrumentos da gestão, de modo a que os participantes utilizem os seus conhecimentos de forma integrada na análise e resolução de problemas logísticos e de planeamento das organizações; Promover de uma atitude geral de valorização da capacidade de iniciativa e de dinâmica individual, indutora de fenómenos de inovação e empreendedorismo.

OBJECTIVOS ESPECÍFICOS

  • Transportes internacionais e logística
  • Compras e logística
  • Negociação e logística
  • Planeamento estratégico e logística
  • A estratégia – do militar ao empresarial
  • Desenvolvimento de um plano estratégico

PÚBLICO-ALVO

Profissionais que exercem funções ligadas ao processo de logistica, compras e transporte;

  • Responsáveis de armazéns;
  • Gestores de frotas;
  • Profissionais que exerçam funções de controlo dentro de uma organização;
  • Técnicos Superiores;
  • Pessoal de Suporte e Operação.

HORÁRIO E DURAÇÃO 

Terças e quintas das 18:30 às 21:30 | 8 semanas | 50h de formação 

Informações e Candidaturas

Para mais informações contacte a coordenação do curso através do endereço Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar. ou pelo telefone +351 211 953 454.